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工业霸主-第625章

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    朱铁军恨铁不成钢似地说道:“这有什么不懂的?既然你是党员。你怎么会害怕工会呢?你想想看,搞工人运动是咱们党的看家本领,就那个玻利维亚的什么什么内斯……”
    “您说的是他们的工会领导人卡拉内斯吧?”林振华提示道。
    “对。我不管他叫什么内斯,他搞工人运动,能比我们更有经验吗?”朱铁军牛烘烘地说道。
    林振华轻轻地吸了一口凉气。他开始有点明白朱铁军的意思了。
    汉华从打算收购穆通铁矿的时候开始,就一直把自己当成一个外来的投资者,总是担心玻利维亚的工人无法与自己一条心。在矿山正式投产之后,赵勇群、方磊等人对待本地工人也一直都是采取绥靖、安抚的态度,生怕与工人发生冲突,其背后的心理,依然是觉得非我族类,其心必异。
    朱铁军的意思,恰恰是让林振华他们主动地去做工人的工作,与工会争夺民心。要做到这一点。就必须把工人当成自己人,像对待中国工人一样对待玻利维亚的工人。穆通铁矿的工会目前是与公司离心离德的,那么公司为什么不能主动建立一个与自己同心同德的工会呢?朱铁军说得对,要论搞工人运动,卡拉内斯能是自己的对手吗?
    朱铁军看到林振华的眉毛皱起又舒展开。知道他已经有所领悟了,便继续往下说道:“小林,其实我一直想和你聊一聊这个问题的。汉华现在规模做大了,你们这些所谓的高管,也越来越脱离群众了,总把自己当成一个资本家。动不动就担心工人和你们有什么利害冲突。事实上,你不也是汉华的一个搬运工出身吗?这么多年来,你的本色并没有改变,你有什么必要去担心工人和你不是一条心呢?”
    林振华道:“老厂长,您批评得对,我的确是有些脱离群众了……不过,这一次的事情,和咱们国内的事情有所不同,对方是玻利维亚的工人,和咱们不是一条心的啊。”
    “谁说的?”朱铁军的眼睛又瞪起来了,“全世界的无产者都是有共同利益的,这是国际歌里唱的吧?”
    林振华擦着头上的汗:“老爷子,那都是猴年马月的事情了,这玻利维亚的工人,和咱们能有什么共同利益啊?”
    朱铁军压低了声音,说道:“谁让你去谈政治利益了?你想想看,咱们公司的工人上班是为了什么?”
    “挣钱啊。”
    “对啊,那么玻利维亚的工人上班又是为了什么啊?”
    “还是挣钱啊。”
    “这不就得了?”朱铁军得意地说道,“咱们的工人也好,玻利维亚的工人也好,都是无产者,都是为了养家糊口而上班的。所以,谁能够代表他们的利益,他们就支持谁。就我了解到的情况,我们汉华在玻利维亚的矿山,是他们唯一能够找到工作的地方,所以他们是离不开矿山的。有了这个前提,你还愁无法让他们和公司一条心吗?”
    真是一语点醒梦中人,朱铁军一番话,让林振华茅塞顿开。工人和工厂之间,其实是利益相关的。别看工人平时和工厂讨价还价,又是争工资,又是讨待遇,但在涉及到工厂生死存亡的问题上,工人还是会和工厂站在一边的。这其中的道理很简单,如果工厂没有了,工人又如何生活呢?
    推广到穆通铁矿,也同样如此。在汉华接手之前,穆通铁矿是一种半死不活的状态,工人的生活状况非常糟糕。汉华收购了铁矿,工人重新有了工作,他们是不会愿意矿山再次陷入衰落的。
    在此之前,林振华一直都没有把穆通铁矿的玻利维亚籍矿工当成自己的职工,他总觉得这些人与自己没有共同利益,所以总是把心思放在如何利用、如何防范这些工人上面。现在听朱铁军这样一说,他开始反应过来了,这些玻利维亚工人与浔阳的工人一样,都是自己的职工,有什么话不能说开呢?
    在浔阳的工人中间,也有个别偷奸耍滑的,但他们成不了气候,这是因为大多数的工人是通情达理的。同样,在穆通铁矿,玻利维亚当地的工人也应当是通情达理的,只要能够团结起那些愿意工作、愿意与矿山共同发展的工人,像卡拉内斯这样的小混混,就蹦跶不起来了。
    “老厂长真是经验丰富,高瞻远瞩,听您这样一说,我对于解决穆通铁矿的问题,已经有充分信心了。”林振华由衷地说道,他现在觉得神清气爽,再也不为**的事情而纠结了。
    朱铁军听到林振华的夸奖,也颇有几分欣慰,不过嘴上却是谦虚道:“我就是一个闲在家里没事的老头子,能有什么高瞻远瞩的,也就随便跟你聊聊罢了。如果我的话里面哪一句对你有些启发,那就是最好了。”
    “当然有启发,这正应了一句话,叫做家有一老,如有一宝啊。”林振华笑道。
    朱铁军问道:“你现在想好怎么解决南美这件事情了吗?”
    林振华道:“我全部想好了。我打算亲自到玻利维亚去一次,带一些有群众工作经验的干部过去,深入玻利维亚的工人中间,做通他们的思想工作,让他们理解公司的要求,和公司站在一边。”
    “好。”朱铁军抚掌赞道,“那么,对于工会,你打算怎么处理呢?”
    林振华道:“我要争取推动工会的改选,把那些愿意与资方合作的人选上去。我会向工人承诺,只要他们与公司合作,我们就会切实保障他们的权益。有了这样的承诺,我相信工人会支持我们的。”
    “可是,如果现在工会的那些人不肯放权怎么办?工人里面,也是有一些无赖分子的,你记得咱们当年接收江实电的事情吧?”朱铁军问道。
    “嗯……”林振华迟疑了一下,他倒是有一些想法,不过他还是想听听朱铁军的建议,便反问道,“老厂长,对于这些无赖,您有什么建议呢?”
    “坚决打击!”朱铁军眼睛里露出坚定的神色,“对待这种害群之马,必须坚决地予以打击。任何时候,都必须是一手软一手硬,没有硬的,就无法建立起权威。”
    “我明白了。”林振华点头道,“我们会按您的建议去做的。”
    “对了,小林……”朱铁军突然有些忸怩起来,“公司去南美开展工作,需不需要我去助你们一臂之力啊?”
    “您?”林振华差点跳起来了,“老厂长,你可别吓唬我,您都70岁的人了,我哪敢让您去奔波?穆通那个地方,生活条件艰苦得很,气候也热,万一您身体有个闪失,师母还不把我生吃了。”
    朱铁军面有失望之色:“唉,我就是有点闲不住,想做点事情。其实,我也不懂玻利维亚的话,我就是去给你们出出主意什么的,也不要紧吧?”
    “哈哈,这倒没什么问题。”林振华笑道,“不过不是现在,等那边的基础建设搞得更好一些,集团可以聘请你们这些老干部,组成一个老干部巡视团,都过去看一看,指导指导工作啥的。”
    “好,咱们一言为定!”朱铁军眼睛里闪出了光芒。

705章 Hola
    林振华带着一个上百人的工作队赶到位于玻利维亚东部的穆通铁需时,需区的罢工还在继续着。举目望去,整个需场冷冷清清的,只有中方派去的干部和工人在坚守着岗位,进行必要的设备维护以及安全保卫工作。
    据说在工人们的罢工开始之后,玻利维亚政府的官员们,如工业部长孔多里等人,也都赶到现场来了解过情况,但他们对于工会的决定也是无能为力,只是劝汉华这边最好是退让一步,免得影响生产。
    汉华需业公司根据集团总部的指示,对罢工一事采取了沉默的态度,既没有对罢工者提出什么立即复工之类的要求,也没有答应与他们进行谈判。这样一个态度倒是让工会方面颇有一些诧异,不过赵勇群也放出话来了,说汉华集团将派出高级别的人员来解决此事,在国内的人赶到之前,公司是不会与工会达成什么协议的。
    穆通铁需的生产刚刚进行了几个月,还没有进入满负荷的状态,所以汉华也能够拖得起。如果生产流程已经走顺了,这里一罢工,就会影响到后续的若干个环节,那么处理这种罢工的时候,恐怕就很难做到心平气和了。
    听说林振华到了,赵勇群和方磊一齐迎出来,把林振华和另外几名随行的干部请到会议室坐下,其他同来的工作人员则被引到房休息去了。
    招呼众人坐下,又给倒上了茶水之后。赵勇群便一屁股坐到林振华身边,忙着开始做自我检讨了:“振华,这事怨我没处理好,弄得你大老远还赶过来。”
    林振华拍拍赵勇群的肩膀,说道:“勇群,这件事怨不了你,集团已经开会讨论过了。这场风波是迟早要来的,麦克米金的事情,只是一个引子而已。”
    “如果我能够处理得好一些……”赵勇群还在自责着。
    坐在林振华另一侧的方磊插话道:“赵总。我倒觉得,林总的话是对的。这并不是我们处理得好坏的问题,而是对方本身就想利用这件事情来向我们发难。我们和需工工会之间的冲突。是迟早都要发生的,他们只是在等待一个借口而已。再说,麦克米金这件事情,如果我们不严肃处理,我们的生产秩序也就无法保障了。”
    听到方磊插话,林振华把头转向他,说道:“方磊,你刚才的分析,很有道理。那么,照你的观点。这件事情应当如何处理才好?”
    方磊原来的职位不高,是在穆通铁需建立起来之后,才被提拔起来进入管理层的,心理上对于自己的位置还有些不适应。听到集团董事长直接问话,他有些窘迫。支吾道:“这个……如何处理,应当是集团决定的事情吧,我不合适随便乱说的。”
    林振华道:“这算什么随便乱说,我们过来就是要解决问题的,你是最早到玻利维亚来的,对当地情况了解得比别人多。所以,我非常希望听听你对这件事的看法。”
    方磊看看众人,终于鼓起勇气,说道:“我觉得,这一次的事情既是坏事,也是好事。坏事的方面,自不必说了。说它是好事,是我觉得我们和工会之间的矛盾是迟早要爆发的,趁现在矛盾还没有积累到太深的时候爆发出来,要比以后爆发更便于解决。……林总,你觉得我说的对不对?”
    林振华呵呵笑道:“说得不错,继续。”
    方磊受了鼓励,心里有了自信,说话也更流利了:“我认为,我们现在和本地的工人还不够熟悉,他们对我们既有一些防范的意识,也有一些想进一步了解的想法。所以,趁着这次解决罢工问题的机会,我们可以深入到工人中间去,培养起工人对我们的信任。如果这次罢工晚一些时间爆发,等到工人对我们的印象已经定型了,我们想改变形象也很困难了。”
    “小方,说得非常好啊!”林振华忍不住赞道。方磊虽然没有像朱铁军那样说出一番道理来,但他的思路却与朱铁军不谋而合。他也认为应当通过与工人的沟通来解决罢工问题,同时还要利用这次机会,建立起工人与公司之间的信任关系,而这恰恰是林振华此行的目的。
    方磊能够想到这些事情,让林振华心里很是欣慰,年轻一代的干部也慢慢成长起来了,这对于一个希望有长远发展的企业来说,是非常重要的。“小方,你觉得,咱们和玻利维亚的工人之间,能够建立起信任吗
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